Поделиться
Модератор конференции, президент Ассоциации «СИЗ» Владимир Котов, в своем вступительном слове отметил, что Федеральный закон от 2 июля 2021 г. № 311-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ» сформировал основу для реализации нового подхода в обеспечении работников средствами индивидуальной защиты и познакомил участников с методикой обоснования выбора и подбора СИЗ с учётом ЕТН в соответствии с риск-ориентированным подходом.
Владимир Котов зачитал приветственное обращение президента Российского союза промышленников и предпринимателей Александра Шохина. Президент РСПП назвал обеспечение работников качественными и эффективными СИЗ одним из главных факторов снижения уровня производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников. Шохин отметил, что в основу новых норм положен риск-ориентированный подход, который «позволит увидеть реально существующие опасности на каждом рабочем месте и подобрать эффективные средства защиты».
1 марта 2022 года вступает в силу новая версия Трудового Кодекса РФ. В ней вместо Типовых отраслевых норм (ТОН) вводятся Единые типовые нормы (ЕТН) выдачи СИЗ и смывающих средств. В чем принципиальное отличие нового подхода обеспечения работников СИЗ и какие проблемы решают Единые типовые нормы?
На обучающей онлайн-конференции эксперты, руководители и специалисты крупнейших промышленных компаний представили обзор проекта ЕТН, разобрали что изменится для работодателей и работников с 1 марта и обсудили вопросы практического внедрения новых норм.
Отдельным форматом в рамках конференции прошла дискуссия на тему Единых типовых норм в сфере охраны труда. В ней приняли участие: Владимир Котов, Президент Ассоциации «СИЗ»; Валерий Корж, Советник генерального директора АО «МХК Еврохим», член и эксперт РГ по реформированию контрольно-надзорной деятельности при Правительстве РФ и Сергей Чегнов, Главный специалист Департамента ПБ, экологии и НТР ПАО "ЛУКОЙЛ", член и эксперт РГ по реформированию контрольно-надзорной деятельности при Правительстве РФ.
Валерий Корж остановился на нововведениях в части работы в опасных условиях. По действующим нормам, в случае работы в опасных условиях работник вправе отказаться от осуществления своей трудовой деятельности правильно оформив и обосновав своё решение, однако оплата труда осуществляется в неполном размере. С 1 марта 2022 года в случае возникновения опасных условий закон предписывает работодателю приостановку работ и проведение мероприятий по снижению класса опасности.
Тему микротравм поднял Сергей Чегнов, который отметил, что очень важно со стороны работодателя не вводить отрицательную мотивацию за фиксацию микротравм. Это может привести к сокрытию сотрудниками микротравм и помешать собирать информацию о потенциально опасных ситуациях, считает эксперт.
Всего в конференции приняли участие более 5 000 (пять тысяч) человек со всех регионов России.
Организаторы мероприятия: Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП) и Ассоциация разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты (Ассоциация «СИЗ»).
Мероприятия экосистемы БИОТ будут проходить регулярно на протяжении всего 2022 года. Они будут посвящены самым важным вопросам сферы охраны труда и промышленной безопасности. Регистрируйтесь, чтобы быть в курсе всех изменений в отрасли!
Сайт мероприятия: https://biot-asiz.ru.
